| dc.creator |
YAPRAK, Yrd.Doç.Dr.Şenol |
|
| dc.creator |
HOTAMIŞLI, Yrd.Doç.Dr.Mustafa |
|
| dc.creator |
GEREK, Meltem |
|
| dc.date |
2010-03-01T00:00:00Z |
|
| dc.date.accessioned |
2019-07-09T11:35:47Z |
|
| dc.date.available |
2019-07-09T11:35:47Z |
|
| dc.identifier |
http://dergipark.org.tr/sduiibfd/issue/20828/223065 |
|
| dc.identifier |
|
|
| dc.identifier.uri |
http://acikerisim.sdu.edu.tr/xmlui/handle/123456789/44730 |
|
| dc.description |
|
|
| dc.description |
Bu çalışmanın amacı; kariyer yönetiminin bireysel ve örgütsel boyutlarını ve örgütsel kariyer yönetiminin tekstil işletmelerinde nasıl uygulandığını incelemektir. Çalışmanın örneklemini İstanbul Sanayi Odası’na (İSO) kayıtlı 66 orta ve büyük ölçekli tekstil işletmeleri oluşturmaktadır. Anket ile toplanan veriler SPSS 15.0 paket programında; Korelasyon Analizi, Regresyon Analizi, T-testi, ve Tek Yönlü Anova Varyans Analizleri ile analiz edilmiştir. Çalışmada; kariyer yönetiminin kariyer planlama ve kariyer geliştirme,bireysel kariyer yönetimi ve örgütsel kariyer yönetimi üzerinde belirleyici etkiye sahip olduğu anlaşılmıştır. Ayrıca tekstil işletmelerinde kariyer yönetimi uygulamasının %63.6 oranında olduğu tespit edilmiştir |
|
| dc.format |
application/pdf |
|
| dc.language |
tr |
|
| dc.publisher |
Süleyman Demirel University |
|
| dc.publisher |
Süleyman Demirel Üniversitesi |
|
| dc.relation |
http://dergipark.org.tr/download/article-file/194614 |
|
| dc.source |
Volume: 15, Issue: 1
399-421 |
en-US |
| dc.source |
1301-0603 |
|
| dc.subject |
Kariyer yönetimi, bireysel kariyer yönetimi, örgütsel kariyer yönetimi |
|
| dc.title |
Örgütsel Kariyer Yönetimi: Tekstil İşletmelerinde Bir Uygulama |
en-US |
| dc.title |
ÖRGÜTSEL KARİYER YÖNETİMİ: TEKSTİL İŞLETMELERİNDE BİR UYGULAMA |
en-US |
| dc.type |
info:eu-repo/semantics/article |
|