Karmaşıklıkve kargaşanın hüküm sürdüğü günümüz yönetim dünyasında yönetim işinin nasıldaha iyi ve etkin yapılabileceği en önemli konular içerisindedir. O yüzden yöneticive yöneticilik kavramlarından ziyade başarılı yönetici ve yöneticilikkavramları tartışılmaktadır. Bu çalışma; “Başarılı bir yöneticilik nasıl icraedilir?”, “Başarılı olmak için yöneticilerde aranan nitelikler nelerdir?” ve“Başarılı yöneticiliğin bir formu var mıdır?” sorularına cevap olarakyapılmıştır. Bu amaç doğrultusunda başarılı yönetici ve yöneticilik konusu ayrıntılıbir şekilde incelenerek başarılı yöneticilerde aranan özellikler belirlenmeye vebaşarılı yöneticilik için bir öneri ortaya konmaya çalışılmış ve konuya dairkavramsal bir çerçeve sunulmuştur.